對于社保，大家比較重視養老保險和醫療保險，畢竟關(guān)系到退休后的待遇和醫療保障。其實(shí)，其他三險也各有各的作用，不可小視，特別是失業(yè)保險。對于失業(yè)保險，大家是不是以為只有失業(yè)金。并不是的哦，還有好多福利你不知道呢！

失業(yè)保險的目的是為了保障失業(yè)人員的基本生活，促進(jìn)再就業(yè)。這導致大多數人以為失業(yè)保險的福利只有失業(yè)金，而且金額不多，有點(diǎn)雞肋。其實(shí)，失業(yè)保險待遇多著(zhù)呢！我們來(lái)看看失業(yè)人員能享受哪些我們不知道的權益吧。

1、養老和醫療待遇

在失業(yè)期間，失業(yè)人員以個(gè)人身份自愿參加基本養老保險和醫療保險的，可享受醫療保險和失業(yè)保險待遇。以個(gè)人身份參保？那是不是要把單位交的那份也交了？都失業(yè)了，哪來(lái)的錢(qián)？

好消息是，不用交錢(qián)！按照規定，失業(yè)人員應當繳納的基本養老保險費和基本醫療保險費從失業(yè)保險基金中支付，個(gè)人不用交。驚喜嗎？

2、喪葬撫恤

在領(lǐng)取失業(yè)金期間，失業(yè)人員不幸去世，遺屬可以領(lǐng)取喪葬補助金和其供養的配偶、直系親屬的撫恤金。

3、就業(yè)服務(wù)

失業(yè)人員的就業(yè)服務(wù)包括職業(yè)培訓補貼、和創(chuàng )業(yè)補貼等。

4、其他補貼

還有，一些國務(wù)院規定與失業(yè)保險有關(guān)的費用也可報銷(xiāo)。比如，職業(yè)技能鑒定補貼、社會(huì )保險補貼、小額貸款擔?；?、小額貸款擔保貼息等。

另外，某些省市還提供物價(jià)補貼、采暖費補貼。為了預防失業(yè)，符合相關(guān)規定的企業(yè)員工可享受職工生活補助、轉崗培訓、技能提升培訓補貼等。不過(guò)，這項政策只針對調整產(chǎn)業(yè)結構、淘汰落后產(chǎn)能的企業(yè)。

失業(yè)金領(lǐng)取條件和時(shí)限

失業(yè)保險待遇最主要的就是失業(yè)金，保障失業(yè)人員的基本生活。那么，失業(yè)金多少錢(qián)一個(gè)月呢？失業(yè)金一般按當地失業(yè)前12個(gè)月平均繳費工資確定，不能高于當地最高工資標準，當然也不能低于最低工資標準。失業(yè)金領(lǐng)取時(shí)間和參保年限有關(guān)，繳費時(shí)間越長(cháng)，可享待遇越久。繳費1年以上不滿(mǎn)5年的，最長(cháng)可領(lǐng)12個(gè)月失業(yè)金；5年以上不滿(mǎn)10年的，最長(cháng)18個(gè)月；10年以上的，最長(cháng)24個(gè)月。

但是，并非所有參保的失業(yè)人員都可領(lǐng)取失業(yè)金。需滿(mǎn)足以下條件：

參保年限：失業(yè)前，繳納失業(yè)保險滿(mǎn)一年；

非個(gè)人意愿失業(yè)：簡(jiǎn)單地說(shuō)，就是非本人自愿主動(dòng)離職的。注意！員工主動(dòng)離職是無(wú)法領(lǐng)取失業(yè)金的。除非是被用人單位開(kāi)除、除名和辭退的?；蛘吖緵](méi)有發(fā)工資或者提供條件，勞動(dòng)者通知用人單位解除勞動(dòng)合同等。

還有領(lǐng)取失業(yè)金的前提條件是進(jìn)行失業(yè)登記，有求職要求。謹記，一定要登記！

失業(yè)保險的待遇整體就是以上5項，各地可能有細微差別，失業(yè)的朋友可以咨詢(xún)當地社保局。當然，還是希望大家工作順利，不要用到失業(yè)保險。

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