離職期間，應該如何處理社保的問(wèn)題？ 在于原公司進(jìn)行離職交接時(shí)，就應該根據原公司的規定確定好離職日期，一般社保的繳納與否與離職日期有非常緊密的聯(lián)系。正常辦理離職，有一份社保的單子，里面如果選擇錯誤，你就拿不上失業(yè)金，只能自己繳社保。如果你做對選項，離職手續辦理完畢，就去社區（我們這里社區有社保辦事點(diǎn)），辦理就業(yè)失業(yè)登記證，然后去社保辦理失業(yè)金。

已經(jīng)離職的，原公司就不會(huì )繼續交社保了，原單位會(huì )去社保局辦理減員手續，這樣社保就自動(dòng)封停。但是辭職后的社保是可以辦理轉移、轉出的。如果辭職后馬上找到新的單位工作的話(huà)，可以辦理轉移手續，由新單位續保，這樣的話(huà)，續保費用也是由新單位承擔。如果新單位在異地，需要根據異地的社保中心程序和異地不同的政策辦理，這個(gè)在辭職前，最好都到社保中心了解清楚。如果辭職后沒(méi)有馬上找到新的單位，也不用擔心社保會(huì )被清零，完全可以轉由自己個(gè)人續繳，從單位的賬戶(hù)轉移到自己的賬戶(hù)，當然，這種情況下不同地區不同單位可能會(huì )有不同的處理方式。如需個(gè)人繳納社保，首先要去當地的人才服務(wù)中心辦理失業(yè)登記，然后，到醫保中心辦理醫保的參保手續，需要提供個(gè)人身份證、失業(yè)證明、原單位出具的醫保證明書(shū)。

離職后社保該怎么處理？

1.養老保險

養老保險有個(gè)人賬戶(hù)，辭職后有三種處理方式：

（1）停止交費，繳費年限中斷，個(gè)人賬戶(hù)積累停止，只要時(shí)間不長(cháng)影響不是很大；

（2）由個(gè)人全額繳納，即不中斷繳費把過(guò)去連同企業(yè)繳納的部分一起自己繳納，但這樣個(gè)人負擔重并不合算；

（3）如果到外地謀職可以辦理保險轉移手續到新的就業(yè)地區。不管哪種方法，找到新工作按原帳號繼續繳費即可，不用補也不能退。

2.醫療保險

醫療保險也有個(gè)人賬戶(hù)，辭職后處理方法同養老保險，個(gè)人賬戶(hù)里的錢(qián)可在當地繼續用。

3.工傷保險、失業(yè)保險、生育保險

工傷保險、失業(yè)保險、生育保險都沒(méi)有個(gè)人賬戶(hù)，辭職后保險會(huì )自動(dòng)解除，但失業(yè)保險只要繳滿(mǎn)一年，不是個(gè)人原因造成的失業(yè)就能領(lǐng)取。

4.住房公積金

住房公積金有個(gè)人賬戶(hù)，企業(yè)和個(gè)人繳納的費用，全形成個(gè)人賬戶(hù)總額，就像銀行的零存整取所有權屬個(gè)人，辭職后只是停止了存錢(qián)，但賬戶(hù)的錢(qián)還是你的，只要符合公積金的提取規定，隨時(shí)可提取，以后也可以續交。