您好！中德安聯(lián)保險股份有限公司資深業(yè)務(wù)經(jīng)理——周燕，希望可以幫到您！如果沒(méi)有勞動(dòng)合同的話(huà)，那就要把情況跟自己?jiǎn)挝粎f(xié)商了，但也要了解，若沒(méi)有勞動(dòng)合同，單位是否有幫當事者辦理其他類(lèi)似于商業(yè)保險這一塊的意外保險？如果有，那么這一塊還是可以得到保障跟費用的報銷(xiāo)的，如果沒(méi)有，那么就要看單位這樣去看待跟處理好這件事情了！如果單位給予忽視不理的態(tài)度，那么當事人也可以去勞動(dòng)部門(mén)去投訴舉報！更加嚴重還可以尋求法律援助！但是要把所有能證明與這次工傷有關(guān)的證明跟費用清單都要留起來(lái)，這樣方便取證！而事實(shí)上，如果當事人自己有在之前

沒(méi)關(guān)系，只要存在勞動(dòng)關(guān)系就可以了。

您好，只要雙方存在事實(shí)的勞動(dòng)關(guān)系，就受法律保護，可以享受工傷待遇。

想通過(guò)醫保報銷(xiāo)不可能了，只能要求公司補償了，公司不同意的話(huà)，直接到當地勞動(dòng)保障部門(mén)去投訴，記得要證據，證明你是這個(gè)公司的員工，還要有證明你受工傷的人。保證你的權利很好的得到保護。