對于剛畢業(yè)或者剛入社會(huì )的年輕人來(lái)說(shuō)，由于工作經(jīng)歷少，很多人的工資都不高。本來(lái)就沒(méi)有多少工資，還要扣除社保，到手的錢(qián)就更少了。能不能不交社保呢？小編之前一個(gè)朋友，因為覺(jué)得交社保會(huì )扣錢(qián)，就和公司簽訂了自愿放棄繳納社保的合同。今天小編就來(lái)和大家聊聊，作為員工能不能自愿放棄繳納社保呢？一起來(lái)看看。

一、為什么許多年輕人不愿意交社保？

小編總結了一下許多年輕人不愿意繳納社保的原因：

情況一：錢(qián)不夠花

很多年輕人剛畢業(yè)或者剛進(jìn)入社會(huì )工資不高，也有的年輕人工資不低，但是消費支出高，每個(gè)月月光根本不愿多花錢(qián)去買(mǎi)社保。

情況二：社保意識差

很多年輕人經(jīng)濟壓力不大，覺(jué)得家里有房，吃穿用度可以靠父母，社保沒(méi)什么用，沒(méi)有憂(yōu)患意識，也認識不到社保的重要性。

情況三：認為社保不劃算

很多人覺(jué)得每個(gè)月花了這么多錢(qián)交社保，但是能不能享受到社保待遇卻不確定，比如社保里面的養老保險，需要交滿(mǎn)15年，醫療保險需要交滿(mǎn)20年才能享受終身待遇。很多人覺(jué)得自己交不了這么久，或者交了也不一定能享受得到，還不如不交。

情況四：公司故意不繳納社保

很多企業(yè)讓員工簽訂自愿放棄繳納社保的承諾書(shū)，告訴員工雖然不繳納社保，但是工資會(huì )多幾百元，很多外地的員工認為本地的社保用處不大，就會(huì )簽署放棄社保的承諾書(shū)。

二、可以不交社保嗎？

自由職業(yè)者可以不交社保

自由職業(yè)者因為沒(méi)有固定的單位上班，不交社保不會(huì )有什么法律風(fēng)險。但是如果不交就等于沒(méi)有任何的保障，享受不到國家給社會(huì )公民的福利。很多自由職業(yè)者會(huì )以靈活就業(yè)者的身份繳納社保，讓自己可以獲得社保相應的權益。

上班族必須交社保

社保包含養老、醫療、失業(yè)、生育和工傷，有人認為社保沒(méi)有必要交，特別是養老保險，繳納比例高，最終能拿到多少錢(qián)不好說(shuō)，如果和單位協(xié)商不繳納社保，每個(gè)月到手的工資可以多幾百元，可以這樣操作嗎？答案是不可以。不交社保，不管是公司還是個(gè)人都會(huì )有很大的風(fēng)險。對于普通的上班族來(lái)說(shuō)，社保是必須繳納的。對于公司而言，社保是必須給員工繳納的，如果不交，屬于違法行為。

社保是強制性的，公司和員工都不能自行決定要不要繳納，即使雙方共同達成不繳納社保的決定也不行，一旦被社保部門(mén)發(fā)現單位沒(méi)有繳納社保，單位會(huì )因為這個(gè)違法行為受到懲罰。

如果發(fā)現用人單位沒(méi)有給員工繳納社保，社保局會(huì )要求用人單位將此前未給員工繳納的社保補齊，或者給予員工一定的經(jīng)濟補償。另外，社保機構還會(huì )對這類(lèi)單位直接罰款，罰款金額是社保繳納金額的1—3倍，還會(huì )對直接主管處以500—3000元的罰款，對欠繳的社保費用按日收取萬(wàn)分之五的滯納金。

對于員工個(gè)人而言，如果不交社保，會(huì )面臨比較大的風(fēng)險：

養老保險

養老保險分為個(gè)人賬戶(hù)和通常賬戶(hù)，個(gè)人賬戶(hù)里面的錢(qián)是自己個(gè)人繳納的部分，里面的錢(qián)歸個(gè)人所有。即使后面沒(méi)有領(lǐng)完人就離世了，也可以由繼承人繼承。統籌賬戶(hù)里的錢(qián)是單位繳納的，個(gè)人也能領(lǐng)取到一部分?？偟膩?lái)說(shuō)，繳納養老保險并不會(huì )吃虧，等到退休的年齡，養老保險可以是我們很好的經(jīng)濟來(lái)源。

醫療保險

醫療保險也分為個(gè)人賬戶(hù)和統籌賬戶(hù)，個(gè)人繳納的部分全部納入個(gè)人賬戶(hù)，單位繳納的部分有一小部分也會(huì )納入個(gè)人賬戶(hù)。個(gè)人賬戶(hù)里面的錢(qián)可以直接用來(lái)看病、買(mǎi)藥。如果達到了報銷(xiāo)的起付線(xiàn)，還可以用統籌賬戶(hù)里面的錢(qián)進(jìn)行報銷(xiāo)，醫保是我們必不可少的一項保障。

失業(yè)保險、生育保險、工傷保險

除了養老保險和醫療保險，像失業(yè)保險可以讓我們在我們失業(yè)的時(shí)候領(lǐng)取失業(yè)金，工傷保險可以在我們因公受傷的時(shí)候有保障，生育保險可以在生孩子的時(shí)候領(lǐng)取生育津貼和報銷(xiāo)產(chǎn)檢費用，因此，繳納社保有利無(wú)弊。不繳納社保，雖然我們目前到手的工資多了，但是從長(cháng)遠的角度考慮缺少虧的。

三、單位故意不給買(mǎi)社保怎么辦？

如果用工單位強迫你簽下自愿放棄購買(mǎi)社保的承諾書(shū)，以此不幫你購買(mǎi)社保，或者直接不幫你購買(mǎi)社保，那么你可以向勞動(dòng)監察部門(mén)進(jìn)行投訴，要求用工單位補繳。

如果發(fā)現用工單位確實(shí)存在未為員工購買(mǎi)社保的情況，用工單位從自欠繳之日起按日加收萬(wàn)分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由市社保機構依法向人民法院申請強制執行，由有關(guān)行政部門(mén)處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。

四、不交社保老了會(huì )不會(huì )后悔？

養老保險越早規劃越好，很多人30歲開(kāi)始規劃養老已經(jīng)不算早了，如果等到50歲再規劃養老，那么退休的時(shí)候不滿(mǎn)15年，達不到領(lǐng)取養老金的要求。而且年紀大了，工作能力下降，收入增速放緩，積蓄也不可能大幅增多。

作為年輕人，要提早規劃自己的養老。一方面要努力攢錢(qián)，不管是上班族還是自由職業(yè)者，都要提升自己的業(yè)務(wù)水平，保證在40歲之前收入水平可以穩步增長(cháng)。這樣可以從容面對自己的“中年危機”。另一方面，需要提前繳納養老保險，無(wú)論是社保還是商保，要確保自己老了以后有持續性的經(jīng)濟來(lái)源。

結語(yǔ)

社保關(guān)系到員工看病、就業(yè)、住房、生育等各方面的權益。不管是否自愿，員工都不能放棄自己繳納社保的正常權益，不然吃虧的就是自己哦！希望這篇文章可以幫助你保護好自己的權益。