生育津貼指的是女性職工在產(chǎn)假期間的生育現金補助，職工參加了生育保險，那么在懷孕期間，就會(huì )按照社保的基數計算生育補助。那生育津貼如何領(lǐng)取呢？生育津貼該怎么算？下面多保魚(yú)就簡(jiǎn)單介紹一下。

一、生育津貼如何領(lǐng)取

1、領(lǐng)取條件

（1）符合國家及當地政府的計劃生育條件；

（2）生育之前已交滿(mǎn)一年的生育保險，并且懷孕期間仍處于參保狀態(tài)。

2、需準備的材料

（1）結婚證；

（2）本人身份證及復印件；

（3）女職工個(gè)養老保險編號；

（4）需《準生證》原件以及復印件；

（5）需《出生醫學(xué)證明》原件以及復印件。

3、領(lǐng)取流程

（1）確定產(chǎn)檢及生育醫院，辦理就醫登記；

（2）員工懷孕后，攜帶本人戶(hù)口本、結婚證、身份證等先關(guān)材料前往社保局核對生育期間相關(guān)費用；

（3）員工出院后，前往社保局領(lǐng)取生育津貼即可。

二、生育津貼怎么算

生育津貼=單位上一個(gè)月平均繳費工資/30天×產(chǎn)假天數。

正常產(chǎn)假為98天；剖腹產(chǎn)多加30天；若是多胞胎，每多一個(gè)增加15天；懷孕未滿(mǎn)4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿(mǎn)4個(gè)月以上流產(chǎn)的，享受40天產(chǎn)假。

總結：

生育津貼的領(lǐng)取流程如上所述，多保魚(yú)友情提醒，生育津貼也可以異地報銷(xiāo)醫療費用，但是需要向有關(guān)部門(mén)申請。只要符合我們國家的生育報銷(xiāo)條件，都可以享受到生育現金補助。